Resumo Este artigo propõe uma análise psicanalítica da permanência de um sujeito em uma função laboral marcada por sofrimento, especificamente na posição de fiscal de caixa em um supermercado. A partir dos conceitos de compulsão à repetição, supereu, identificação e gozo, discute-se como fatores subjetivos se articulam com elementos sociais, como o etarismo, sem reduzi-los a causalidades lineares. Argumenta-se que a manutenção no sofrimento não se explica apenas por condições externas, mas por uma economia psíquica que sustenta a repetição. 1. Introdução A permanência em contextos de trabalho exploratórios, mesmo quando reconhecidos como tais pelo próprio sujeito, coloca em evidência uma questão central para a psicanálise: por que alguém permanece onde sofre? No caso do fiscal de caixa, observa-se um paradoxo: há consciência da exploração e do desgaste, mas simultaneamente uma dificuldade de desligamento. Essa situação convida a uma leitura que ultrapassa determinis...
Do Túmulo à Emergência: Uma Leitura Psicanalítica do Luto Simbólico e da Ressurreição da Identidade no Psicólogo-Teólogo
Ano 2026 Autor Ayrton Júnior Psicólogo CRP 06/147208 Resumo Este artigo propõe uma leitura integrada entre psicanálise e simbolismo bíblico para compreender o processo vivido por um psicólogo-teólogo que se encontra em conflito entre sua identidade profissional e sua função atual de sobrevivência como fiscal de caixa. A partir da noção de luto simbólico, luto antecipatório e contratransferência, articula-se a narrativa da ressurreição de Lázaro como metáfora estruturante do momento psíquico do sujeito: não de perda definitiva, mas de suspensão identitária com potencial de reativação. O trabalho propõe ainda direções clínicas e práticas para a travessia desse estado, evitando tanto o colapso melancólico quanto a ação impulsiva. 1. Introdução O sujeito contemporâneo frequentemente se vê atravessado por conflitos entre sobrevivência material e realização simbólica. No caso analisado, um psicólogo com formação teológica encontra-se exercendo uma função laboral que não r...